支援の質を高める力～継続する力が実を結ぶ！3年間の職員研修修了者のご紹介～

当園では、常に質の高い支援を提供するために、職員の育成に力を入れております。特に、当園の新人研修プログラムは、他の施設と比較しても充実しており、1年目、2年目、3年目と段階的に学びを深めることができる体系的なカリキュラムを整えています。

新人職員は1年目に基礎研修を毎月1回受け、施設の理念や子どもたちとの関わり方を含め、社会的養護についてより深く学びます。2年目には実践的な研修を通じて現場経験を積み、専門性を高めていきます。そして3年目には、事例検討やプレゼンテーションのスキルを磨き、より専門的な視点を養います。

また、4年目以降は階層別研修に進み、県外での実務研修や様々な外部研修に参加する機会も設けられています。これにより、より広い視野を持ち、より高度な支援ができる職員の育成を目指しています。

この度、3年間の研修を無事に修了した職員には、研修修了証が発行されました。彼らはこの研修を通じて、児童養護施設や社会的養護における人材としての成長を遂げ、感性を磨いてきました。日々の支援の中で、子どもたち一人ひとりの想いを受け止め、共に歩む姿勢を大切にしながら実践を重ねてきました。その成果が今回の修了証の授与という形で認められたことを、心より祝福いたします。

また、2月19日には当園にて3年間の研修を終えた職員の研修修了証書授与式が行われました。職員たちは3年間、子どもたちと日々の生活に真剣に向き合い、寄り添いながら支援を続けてきました。彼らがこの研修で培った知識や経験を活かし、今後もより良い支援を提供していくことを期待しています。

この研修を経て、職員たちはより深い理解と実践力を持ち、これからも子どもたちの未来を支える存在として活躍していくことでしょう。当園では、今後も継続して質の高い研修を提供し、職員の成長と支援の質の向上に努めてまいります。